Mėnesio tema | 2026 lapkritis
Darbo santykiai
Darbo teisės iššūkiai organizacijos evoliucijos akivaizdoje, BDAR, darbo ginčai
1-eri narystės metai – 12 aktualių HR temų. Kiekvieną mėnesį nagrinėjamai temai išpildyti vyksta webinarai, mokymai, diskusijos, workshopai, interviu su ekspertais. Jei nepavyks dalyvauti, visų susitikimų įrašus galėsi peržiūrėti savo paskyroje.
Darbo kodekso pokyčiai: ką HR svarbu žinoti ir padaryti?
11 05 | WEBINARAS su Rūta Globyte
Darbo kodekso pakeitimų 2026 metais netrūksta, o dalis svarbių naujovių įsigalioja būtent nuo lapkričio 1 dienos. Jos palies ne tik teisininkus – nemaža dalis pokyčių tiesiogiai persikels į HR kasdienybę: darbo sutarčių sudarymą ir keitimą, išbandymo laikotarpį, darbo sąlygų organizavimą, atsiskaitymą su darbuotojais bei kitus darbo santykių procesus.
Webinare su WIDEN teisininke Rūta Globyte atsirinksime svarbiausius Darbo kodekso pakeitimus ir žiūrėsime į juos ne tik iš teisinės, bet pirmiausia iš HR praktikos pusės.
Kas keičiasi Darbo kodekse nuo lapkričio 1 d.
11 09 | TIPS & TRICKS su Evelina Kizne
Svarbiausi Darbo kodekso pakeitimai nuo lapkričio 1 d.: kas keičiasi ir ką svarbu žinoti HR?
Advokatės Evelinos Kiznės įžvalgos apie naujas taisykles ir jų taikymą praktikoje.
Vadovavimas tarp taisyklių ir sprendimų laisvės: kaip auginti žmones viešajame sektoriuje?
11 10 | RYTMETIS SU CEO su Ana Selčinskiene
Viešajame sektoriuje vadovavimas turi savų iššūkių. Čia organizacijų veiklą stipriai reguliuoja teisės aktai, sprendimus dažnai lydi papildomos procedūros, o galimybės veikti ne visada tokios lanksčios, kaip norėtųsi.
Šį kartą RYTMETYJE SU CEO kalbinsime Aną Selčinskienę, Viešojo valdymo agentūros direktorę, daugiau nei 20 metų dirbančią ir vadovaujančią valstybės institucijose. Norime išgirsti vadovės perspektyvą apie tai, kaip atrodo žmonių valdymas stipriai reguliuojamoje aplinkoje.
Žmogus – didžiausia kibernetinio saugumo rizika ar geriausia apsauga?
11 12 | HR IR CYBER TANDEMAS su Agne Turskiene
Vienas neatsargiai atidarytas laiškas, netinkamam gavėjui išsiųsti darbuotojų duomenys ar laiku nepanaikintos prieigos gali sukelti rimtų pasekmių organizacijai. Tačiau ar žmogus iš tiesų yra silpniausia kibernetinio saugumo grandis, o gal gali tapti stipriausia jos apsauga?
Šį kartą HR IR CYBER TANDEME susitiks kibernetinio saugumo ekspertė Agnė Turskienė ir iš HR pusės – Simona Bareikė. Iš dviejų skirtingų perspektyvų kalbėsimės apie darbuotojų elgesį, organizacijos saugumo kultūrą, dažniausias klaidas ir HR vaidmenį užtikrinant saugesnę darbo aplinką.
Dar negrįžo, o jau pakeliui kitur
11 16 | TIPS & TRICKS su Airida Ruibyte-Butkuviene
Kaip neprarasti darbuotojų, grįžtančių iš vaiko priežiūros atostogų, ir kodėl tai viena pigiausių talentų išsaugojimo investicijų jūsų organizacijoje.
Įžvalgomis dalinsis Airida Ruibytė-Butkuvienė – žmogiškų organizacijų konsultantė ir Triple o consulting lektorė. , padedanti vadovams ir komandoms kurti motyvuotas, psichologiškai saugias, įsitraukusias ir laimingas organizacijas.
Darbo ginčai iš kitos stalo pusės: ką jie atskleidžia apie HR kompetenciją ir sprendimų kokybę?
11 17 | RYTMETIS SU HR Aiste Klime
HR kasdien veikia verslo interesų, teisės ir žmogiškųjų santykių sankirtoje. Tačiau visai kitą perspektyvą suteikia galimybė pamatyti, kaip organizacijų sprendimai vertinami kilus darbo ginčui – kai argumentus tenka pagrįsti faktais ir įrodymais.
Apie tai „Rytmetyje su HR“ kalbėsimės su Aiste Klime – „Imlitex Holdings“ personalo vadove, KTU MBA absolvente, vadovų mentore ir ilgamete VDI Darbo ginčų komisijos nare.
11 19 | VIZITAS Į ORGANIZACIJĄ
„Ecoservice“ HR ir organizacijos veiklos virtuvė iš arti
Šį kartą HR Klubo bendruomenė keliauja į „Ecoservice“ – susipažinti ne tik su pačia organizacija ir jos veikla, bet ir tuo, kaip atrodo HR darbas organizacijos viduje.
Vizitus į organizacijas mėgstame būtent dėl galimybės pamatyti daugiau nei telpa į prezentaciją. Kaip organizacija gyvena kasdien, kokius žmonių valdymo sprendimus yra atradusi, su kokiais iššūkiais susiduria HR komanda ir kokios praktikos jiems iš tikrųjų veikia.
HR LYDERIŲ RATAI | Mano laikas su Giedre
11 20 | MANO LAIKAS su Giedrė Vaitiekūnaite - Urbanovič
HR lyderių ratai – Naujas HR klubo formatas, skirtas MAXI nariams.
„Šiuose susitikimuose dalinsiuosi savo praktikomis, įpročiais ir tuo, ką pati esu išmokusi įvairiuose mokymuose bei išbandžiusi savo gyvenime. Kalbėsiu ir apie tai, kaip pati veikiu, kai susiduriu su iššūkiais, abejonėmis ar energijos trūkumu.
Su lengvumu, Giedrė”
Tvarkingas personalo valdymas – mažiau klaidų, daugiau aiškumo ir saugesni darbo santykiai. Labbis platformos pristatymas
11 23 | HR SPRENDIMAI su Agnė Matule ir Vilma Baniuliene
Šį kartą susipažinsime su LABBIS personalo valdymo sistema – BONUS.
Darbo santykių iššūkiai dažnai prasideda ne nuo sudėtingų teisinių situacijų, o nuo visai kasdienių dalykų – netiksliai apskaityto darbo laiko, laiku neatnaujintų dokumentų, neaiškių susitarimų ar skirtingose vietose saugomų duomenų. Kol viskas vyksta sklandžiai, šios smulkmenos gali atrodyti nereikšmingos, tačiau kilus nesutarimui jos tampa itin svarbios.
Susitikime pasižiūrėsime, kaip LABBIS sprendimai padeda suvaldyti kasdienius HR procesus, sumažinti administracinę naštą ir užtikrinti, kad visa svarbi informacija būtų tvarkoma nuosekliai bei patikimai vienoje sistemoje.
Darbo jėgos apmokestinimas: galimybės, rizikos ir aktualūs mokestiniai pokyčiai
11 24 | WEBINARAS su Viktoru Vaitkevičiumi
Darbo jėgos struktūra, atlygio sprendimai ir jų apmokestinimas yra svarbi organizacijos finansų bei žmonių valdymo dalis. Skirtingi sprendimai gali turėti reikšmingos įtakos tiek organizacijos kaštams, tiek darbuotojų gaunamai naudai, todėl HR svarbu suprasti ne tik darbo teisės, bet ir mokestinę šių sprendimų pusę.
Šį kartą susitiksime su mokesčių ekspertu Viktoru Vaitkevičiumi, kuris pasidalins, kokius su darbo jėgos struktūra ir apmokestinimu susijusius klausimus šiandien sprendžia įmonių vadovybės, kokios galimybės atsiveria organizacijoms ir kokių mokestinių rizikų svarbu nepamiršti.
11 25 | Gyvas susitikimas
HR LYDERIŲ RATAI | RYTAS SU ŽVAIGŽDE. Svečiuose... informacija jau netrukus
Informacija jau netrukus
11 30 | TIPS & TRICKS su Ilona Vaitiekūniene
Darbo santykiai: darbo teisės iššūkiai organizacijos evoliucijos akivaizdoje, BDAR, darbo ginčai
Darbo santykiai nuolat keičiasi kartu su organizacijomis, darbo rinkos tendencijomis ir teisiniu reguliavimu. Augant organizacijoms, diegiant naujus darbo modelius ar technologinius sprendimus, kyla vis daugiau praktinių klausimų – nuo darbo teisės taikymo ir darbuotojų duomenų apsaugos iki darbo ginčų prevencijos bei jų valdymo. Todėl šiandien svarbu ne tik užtikrinti teisės aktų laikymąsi, bet ir kurti aiškius, skaidrius bei organizacijos augimą palaikančius darbo santykius.
Šis HR Klubo bibliotekos straipsnis – tai HR klubo nariams paruošta atmintinė, sujungianti jau sukauptą HR klubo turinį vienoje vietoje. Kiekvieną mėnesį kuriame daug naujų įžvalgų, tačiau kartu norime priminti ir vertingą turinį, kuris jau sukurtas. Čia rasite nuorodas į anksčiau vykusius susitikimus, mokymus, straipsnius ir HR gido medžiagą, susijusią su šio mėnesio tema. Tai patogus būdas greitai rasti reikalingą informaciją, atnaujinti žinias ar atrasti naujų idėjų kasdienei HR praktikai.
